Hier sehen Sie das gesamte Sortiment auf einen Blick zu den HR-Themen Recruiting, Personalentwicklung, Personalmanagement, Arbeitsrecht, Mitarbeiterbindung, Employer Branding, Mitarbeiterführung und mehr. Die Werke richten sie an HR-Interessierte, Personalleiter, Sachbearbeiter, Berater, Treuhänder und Personen in der Aus- und Weiterbildung und zeichnen sich durch ihre Praxisnähe und digitale Add-ons aus. Unten finden Sie auch eine Übersicht der digitalen Produkte.
Alle PRAXIUM Titel auf einen Blick
Alle PRAXIUM Werke in der Gesamtübersicht
Wir möchten Ihnen endloses Scrollen und Suchen ersparen und zeigen Ihnen hier alle Titel in einfacher Listenform. Die Links führen alle zu hrmbooks.ch mit genauen Beschreibungen der Produkte (Dies ist eine Online-HR-Fachbuchandlung, welche das gesamte Sortiment mit garantierten Tiefstpreisen und Bundles mit attraktiven Preisvorteilen führt) wo Sie genaue
- Beschreibungen
- Buchcover-Abbildungen
- Seitenbeispiele
- Preise
- Download-Inhalte
- Zusatzleistungen
- Bundles mit Preisvorteilen
- Bibliografien und mehr vorfinden.
Die fett formatierten Buchtitel sind Neuerscheinungen oder Bestseller.
Mitarbeiterführung
- Mitarbeitergespräche erfolgreich, sicher und souverän führen
- Erfolgreich in der ersten Chefposition
- Trennungsmanagement – fair, verantwortungsbewusst und konstruktiv
- Mitarbeitermotivation – worauf es wirklich ankommt
- Mustergespräche für Mitarbeiterbeurteilung und Zielvereinbarungen
- Emotionale Intelligenz im Führungsalltag
- Die besten Mitarbeiter erfolgreich gewinnen, entwickeln und halten
- Leitfaden für erfolgreiche Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterbeurteilungen
- Praxishandbuch für eine erfolgreiche Mitarbeiterbindung
- Coaching für die Personalpraxis
Operatives Human Resource Management
- 500 Fragen und Antworten zum Personalmanagement
- Fachlexikon für das Human Resource Management
- Formulare und Mustervorlagen für die Erfolgreiche Personalpraxis
- Praxis-Know-how für ein erfolgreiches Personalmanagement
- Stellenbeschreibungen für die Personalpraxis
- Arbeitshandbuch für die Zeugniserstellung
- Zeugniserstellung für Führungskräfte
Strategisches Human Resource Management
- Praxishandbuch für die Digitalisierung im HR
- Kennzahlen-Handbuch für das Personalwesen
- Handbuch zum Personalmanagement
- Handbuch für ein wirksames Gehaltsmanagement
- Work-Life-Balance: Soziales Modell oder ökonomische Chance?
- Praxishandbuch flexible Arbeitszeitmodelle
- Die besten Checklisten für die erfolgreiche Personalarbeit
Spezifische HR-Themen
- Ratgeber zum Schweizer Arbeitsrecht
- Praxishandbuch Mitarbeiterbefragungen
- Praxisratgeber zur Personalentwicklung
- Lern- und Bildungsmethoden in der Personalentwicklung
- Mit wirksamen Zielvereinbarungen zu nachhaltigen Erfolgen
- Systematische Mitarbeiterbeurteilungen und Zielvereinbarungen
- Buch zur Praxis der Work-Life-Balance
Recruiting
- Praxishandbuch zum E-Recruiting
- Erfolgreiche Personalgewinnung und Personalauswahl
- Mit den besten Interviewfragen die besten Mitarbeiter gewinnen
- Stellenanzeigen wirksam und erfolgreich formulieren
- Vorlagen, Mustertexte und Checklisten zum Recruiting
Musterkonzepte-Reihe
- Musterkonzept zum Employer Branding
- Musterkonzept zur Digitalisierung
- Musterkonzept zur Personalentwicklung inkl. Powerpoint-Präsentation (Bestseller)
- Musterkonzept zum Recruiting
- Musterkonzept zum Performance Management
- Musterkonzept zu flexiblen Arbeitszeitmodellen
- Mustervorlage einer Personalstrategie plus Powerpoint-Präsentation
- 8 Musterkonzepte im Bundle zum Top-Preis
- Musterkonzepte-Bundle 3 für 2
Weitere digitale Produkte
- Das grosse E-Book der HR-Mustertexte
- Toolboxes
- MS Office-Tools
- HR-PowerPoint Mustervorlagen
- E-Books
- E-Docs
Die PRAXIUM Werke mit der grössten Nachfrage
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